德阳
德阳市人民医院2022年人才招聘计划
| 序号 | 科室名称 | 岗位 | 人数 | 学历要求 | 学历专业 | 岗位及任职要求 |
| 1 | 神经内科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 神经病学 | 取得医师规培结业证；有gcp证书优先，有三甲医院学习工作经验优先；掌握神经系统常见病、多发病的诊治和神经科常规操作技能（如腰穿）等。 |
| 2 | 心血管内科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 心血管 | 电生理；四证全。 |
| 3 | 心电图室 | 医师 | 1 | 硕士 | 临床或影像 | 取得医师规培结业证，能熟练操作电脑及办公软件。 |
| 4 | 临床营养科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 临床医学/营养与食品卫生学 | 取得执业医师证、医师规培结业证；熟悉临床营养相关营养诊疗工作等专业知识，有一定科研基础及果 。 |
| 5 | 血液科 | 医师 | 1 | 博士 | 血液/检验 | 有骨髓移植背景者优先。 |
| 6 | 儿科 | 医师 | 4 | 博士/硕士 | 新生儿/儿童心血管/儿童保健/儿科临床 | 取得执业医师证、医师规培结业证；医学基础知识扎实，精通本专业理论，能独立执业，处理常见多发病。 |
| 7 | 感染科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 感染/呼吸/重症 | 取得医师执业证、医师规培结业证；掌握“三基”知识。 |
| 8 | 康复医学科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 康复医学 | 取得执业医师证、医师规培结业证；能胜任康复医疗工作，有科研工作基础，有sci文章发表优先。 |
| 9 | 中医科 | 中医师 | 1 | 博士 | 中医学 | 科研能力强。 |
| 10 | 骨科 | 医师 | 2 | 博士/硕士 | 骨科关节/创伤方向 | 取得执业医师证、医师规培结业证；熟悉骨科关节、创伤常见疾病的诊治，有一定临床经验；具有一定科研能力，发表sci等专业论文优先。 |
| 11 | 神经外科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 神经外科 | 取得执业医师证、医师规培结业证；具备良好的神经外科知识体系及手术相关专业技能。 |
| 12 | 重症医学科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 重症医学/心血管内科 | 掌握内外科常见疾病的诊断、治疗及三基要求的操作。 |
| 13 | 麻醉科 | 医师 | 1 | 博士 | 麻醉学 | 经过良好的科学研究培训，有课题申报和科研项目管理经验；能完成常规手术麻醉管理；能独立撰写高水平论文；具有团队协作精神。 |
| 14 | 疝外科与小儿外科 | 医师 | 1 | 博士/硕士 | 小儿外科 | 取得执业医师证、医师规培结业证；外向，有亲和力。 |
| 15 | 胰腺炎中心 | 中医师 | 1 | 硕士 | 中医（消化） | 取得执业医师证；科研能力强。 |
| 16 | 急诊科 | 医师 | 4 | 博士/硕士 | 急诊及相关专业 | 专业型博士、硕士需取得执业医师资格等证书；学术型博士、硕士需有a类期刊或sci文章；良好沟通能力及团队协作能力。 |
| 17 | 药剂科 | 临床药师 | 1 | 博士 | 药学或临床药学 | 本科阶段要求为临床药学、药学、药物化学、药物分析、药学制剂专业；研究生阶段要求为临床药学、药理学、药剂学专业；有工作经验和药师证优先，取得临床药师规培证书优先。 |
| 18 | 病理科 | 医师 | 2 | 博士/硕士 | 病理诊断学 | 熟悉病理常规诊断，有带教经验，具备四证。 |
| 19 | 护理部 | 护理 | 6 | 硕士 | 护理学 | 全日制硕士研究生学历；能胜任临床护理工作；已通过全国护士执业资格考试。 |
一、医院荣誉简介
我院蝉联三届“全国改革创新奖”，连续四年被评为全国“改善医疗服务示范单位”，连续七年跨入中国医院竞争力地级城市医院排名100强(2019年排名第70)，在四川省地市级医院中名列前茅（2019年排名第5）。2018年1月荣膺中国医院竞争力五星级医院。2019年度三级公立医院绩效考核中，全国2413家公立医院参加“国考”，我院位列第91名，跑进全国前10%，跻身百强，四川省排名第4。
二、引进人才享受待遇
1、博士研究生：安家费22-50万元;
2、临床科室医学相关专业全日制硕士研究生：安家费2-6万元；
3、博士和“双一流”全日制硕士研究生给予国家事业编制；
4、学科带头人除享受以上待遇外，其他待遇参照《德阳市人民医院引进人才实施办法》执行。学科带头人有管理才能的，原则上提供管理职务并且协助解决配偶工作、子女上学等事宜。给予相应科研启动经费，同时提供人员、设备等其他支持和保障。
三、医院为职工搭建良好的发展平台
1、医院制定《在职人员攻读研究生管理办法》，鼓励在职职工提高学历层次并提供相应待遇；
2、医院制定《科研项目管理办法》等规定，鼓励职工积极参与科研项目；
3、每位优秀人才都有赴国外进修学习的机会，选送业务骨干赴国外进修学习并提供相关待遇；
4、医院制定支持职工到国内外知名医院进修学习的配套政策；
5、医院定期和不定期举办各专业国家级、省级学术高峰论坛。
四、应聘方式
1、请应聘者将个人简历及相关证书扫描件发送至指定邮箱(备注：姓名-专业-学历-学校)，如“张三—神经内科—硕士研究生－某某医科大学”，也可现场投递简历。
2、简历须附上学历、学位证书扫描件（2022年应届毕业生暂不能提供《学历证书》和《学位证书》的，须提供毕业生就业推荐表扫描件一份）；
3、根据个人应聘岗位扫描下方二维码并如实填报；
4、电子简历投递截止时间2022年2月10日，面试时间及相关安排另行通知。
五、联系方式
地址：德阳市人民医院人力资源部
邮箱：dy120hr@163.com。
